阿里职工：硕士 5 年多，P7，使命相比搪塞，当前拿了一个字节的 offer，涨幅 45%，是络续在这里苟着照旧趁年青去卷一下。

在任场的漫漫征程中，咱们总会碰到那些让东谈主纠结万分的歧路口，一位在阿里使命了 5 年多，身处 P7 岗亭的职工就正站在这样一个十字街头上，内心尽是游移与抵抗。

他当下所处的岗亭相对搪塞，每天兰质蕙心。 如今手里攥着字节越过抛来的橄榄枝， 45% 的薪资涨幅。 但这意味着要告别现存的舒心，一头扎进充满挑战的未知寰球里呀。

待在舒心区里，如实舒坦，每天神命搪塞，放工还早，能有大把的工夫去作念我方想作念的事儿，仿佛生活就这样岁月静好地流淌着。 长年累月就像温水煮青蛙相似，悄然无声中，我方可能就停滞不前了。 太过怡然的环境容易让东谈主忽略了对自己能力的雕刻与提高，如果一直这样下去，说不定哪分内业生存就 “卡壳”，以至 “停摆” 了呢。

到底愿不肯意走出这个照旧待民风了的舒心区，去果敢地探索那些未尝涉足的领域呢？ 又是否有勇气去扛起更大的使命压力，担起更重的职守呢？

“30 + 了，别去卷了，卷不外年青东谈主。 ” 有东谈主认为皆过了而立之年了，这时候再去和那些年青气盛、龙马精神的小年青们一齐在强烈的职场里格杀，哪还有上风呀，还不如守着当今的安宁呢。

“钱多事少离家近，你干嘛冒着风险换下家，涨 45 你也看平直些许。 ” 在一些东谈主看来，当今的使命那但是打着灯笼皆难找的好差使，薪资也不算低，何须为了那多出来的 45% 涨幅，就冒险去换使命呢，还得望望本体平直能多拿些许呀。

“5 年 p7，晋升速率可以了。 ” 也有东谈主对他在阿里这 5 年能达到 P7 的职级暗示认同，认为这发展速率挺可不雅的了，没必要再去折腾。

“我从不卷的部门涨薪 50% 到字节的，到了之后多样不允洽，时长是一趟事，悉数这个词面容皆催的很紧，精神高度病笃，压力很大。 ” 过来东谈主身先士卒呀，讲起我方从相对搪塞的环境跳到字节后，那确凿叫苦不迭，不仅使命工夫变长了，悉数这个词项策画节拍还很是快，搞得东谈主精神时刻紧绷着，压力大得很呢。

“8 点半，搪塞？ 这个斡旋是不是健忘了平时生活什么样……” 有东谈主认为他所谓的搪塞可能仅仅相对而言，八点半放工在别东谈主眼里可算不上搪塞，说不定皆忘了平时搪塞自得的生该死是什么样了呢。

“身在福中不知福，你知谈你运谈多好吗，当今的硕士运谈差点投啥啥离别适。 ” 这话里透着一股惊奇忌妒恨呀，认为他当今的处境照旧很运道了，当今的硕士毕业生找使命可没这样容易呢。

“这样自得，别卷了，享受享受生活。 ” 不少东谈主皆劝他改动当下的自得日子，别去自找苦吃，好好享受生活才是安妥事呢。

“8 点半还不卷… 你是毕业后就没体会过平时东谈主的生活吧。 ” 这谈话中尽是捉弄，认为八点半放工皆不算搪塞的话，那可能是太久没体验过平时搪塞的生活情景了。

“精打细算 更好 来了卷死你 分分钟想跑路。 ” 有东谈主认为照旧四平八稳、精打细算的好，去了字节那种高强度的场地，怕是会被卷得受不了，分分钟就想打退堂饱读了。

“不忽视，字节的节拍会让你非上班工夫也宽裕无念念考能力，大约说动脑子的空想，不想变行尸走肉不忽视去。 ” 这话把字节的使命节拍姿首得挺可怕的，说去了那，下了班皆没心念念念念考别的事儿了，悉数这个词东谈主就跟个行尸走肉似的，是以照旧别去为好。

“你如果能哑忍，天天凌晨三点休眠，每天 10 点上班，周六周天有会，你就去。 ” 更是有东谈主把可能面对的顶点使命情景摆了出来，理由是如果能受得了这样的强度，那就可以去试试，意在言表即是这可不是一般东谈主能扛得住的呀。

“主动下野可没裁人抵偿，想想这钱 45% 多久能赚总结。 ” 还有东谈主从本体的经济角度请示他，跳槽可就没裁人抵偿了，得好好算算那多出来的 45% 薪资得多久才能弥补上这个亏欠呢。

这位阿里职工的纠结亦然好多职场东谈主会面对的情况开云kaiyun.com，这每一种选择皆成心有弊，就看我方内心更倾向于哪一边了呀。 "